【新西兰生活网】自2015年以来，新西兰警方已对内部工作人员提出143项刑事指控，包括暴力、家庭伤害和性犯罪。
根据《官方信息法》向Newshub公布的数据显示，其中35项指控最终定罪，29起案件仍在进行中。
总体而言，有112名工作人员已经达到了指控成立的级别 – 其中，警官编制的官员面临118项指控，25项针对文职雇员。
全国警察专业行为负责人Anna Jackson告诉Newshub，该组织要求员工保持诚信。 但她说员工毕竟还是人，难免犯错。
“如果警官的行为不符合警方的价值观，我们将毫不犹豫地根据具体情况适当调查和处理此事，”她说。
Anna Jackson表示，围绕不端行为投诉的过程是“强有力的”，警方将在适当情况下对相关人员进行追究。
指控最多的是违法驾驶（53项），暴力（50项）和不诚实（16项）。
其他类型的指控包括性犯罪，逃税和家庭伤害。
警察协会则相信警员的职业道德标准很高。协会会长Chris Cahill告诉Newshub说：“但总会有犯错误的时候，而且一次又一次会有坏蛋。”
Ruth Money是一名独立的受害者倡导者，并与几名受到警察伤害的受害者合作。
她告诉Newshub，当犯罪者是执法人员时，人们经常会受到更大的压力。“当一名警察决定伤害某人时，它会让这位受害者的心理更糟糕。”
本周，警方的行动受到了更严格的审查，发现9名工作人员因性骚扰他们的同事而受到纪律处分。
Newshub可以确认一名穿制服的警官在2015年因性犯罪被定罪，还有5起案件仍在进行中。
上个月也有人透露，从皇家新西兰警察学院毕业的100名警察新兵中，有10名受到刑事犯罪或警方行为准则的调查。其中两项调查是犯罪行为。
在今年的前六个月，警方收到了近2000起针对工作人员的不当行为索赔。
